Diversidade e Inclusão

Nós valorizamos a inclusão do pensamento e da ação e nos esforçamos para promover um local de trabalho que nos permite usufruir da riqueza de nossas origens diversas, de forma a promover o desempenho e a produtividade no nosso local de trabalho e na nossa comunidade.

 

 

 
 
 
 
 
 
 
 

 

Nossa intenção é integrar práticas e valores diversos e inclusivos a metas e estratégias existentes em todo o mundo e permitir que o progresso e os resultados sejam medidos em todos os níveis.

Queremos uma organização que aproveite a diversidade e a inclusão para alcançar objetivos de recrutar, contratar, desenvolver, promover e manter uma força de trabalho de renome mundial.

Nosso compromisso: 

 

Na Lee Hecht Harrison®, acreditamos que uma força de trabalho global diversa e inclusiva conduz a inovação e nos ajuda a alcançar nossas metas e objetivos.  Promover a inclusão de pensamento e ação é a nossa forma de utilizar as diferenças para o benefício dos nossos clientes, nossos candidatos, além de nossos colegas e associados.


RANJIT DE SOUZA (PRESIDENTE) & SHARON J. PATTERSON (VICE-PRESIDENTE EXECUTIVA DE RECURSOS HUMANOS)

 

Diversidade de fornecedores:

A Lee Hecht Harrison está comprometida em utilizar os serviços de diversos fornecedores.  Buscamos os serviços de empresas e indivíduos qualificados para criar relações fundamentais para o nosso sucesso mútuo.